为进一步加强意识形态工作，鄂温克旗委编办压紧压实意识形态政治责任、领导责任、工作责任，推动意识形态工作责任落细落实，进一步凝聚干部职工政治思想认识，着力营造机构编制领域意识形态工作良好氛围。

一、强化组织领导，严格落实意识形态主体责任

       旗委编办高度重视意识形态工作，成立意识形态工作领导小组，落实领导班子意识形态工作主体责任，由主要负责人牵头，分管领导具体负责，强化并层层落实意识形态工作责任。将意识形态工作纳入年度工作要点，纳入党建工作责任制，与机构编制业务工作同部署、同落实、同检查。常态化实行意识形态网格化管理，敏锐掌握舆论导向，及时发现问题苗头，注重正确引导宣传导向，弘扬主旋律、传播正能量，确保在安全稳定的意识形态环境下推进机构编制各项工作。

        二、强化理论学习，切实提升意识形态政治素养

       旗委编办注重在正面引导中筑牢思想防线，加强理想信念教育，全面落实新时代加强和改进思想政治工作要求。强化理论学习中心组的示范引领作用，推动学习制度化规范化。强化政治机关意识，推动干部职工提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。将意识形态工作与“三会一课”有效结合，纳入集中学习重要内容，定期组织全体干部职工学习习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话以及中央、自治区关于意识形态工作的重大决策部署，及时掌握意识形态风险形势，教育引导干部职工始终严守政治纪律和政治规矩。

三、强化舆论宣传，筑牢夯实意识形态阵地城墙

        旗委编办全面加强网络意识形态阵地管控，用好用活网络意识形态前沿阵地，强化鄂温克旗机构编制网站、微信工作群等网络媒体和网络空间的安全管理，常态化开展意识形态安全预警监测、分析研判和风险防控。充分加强互联网信息管理力度，统筹机构编制互联网信息管理和舆论引导工作，进一步规范办内各类稿件网上报送、发布、管理程序，加强内外宣传，鼓励全体干部职工结合工作实际撰写机构编制业务信息，并通过各级党媒、机构编制网站、微信公众号等渠道进行宣传，树立机构编制部门的良好形象。